Gestionnaire Parcours Santé Protégée - Conseil Departemental du Nord H/F - Conseils départementaux
- Fonctionnaire
- Conseils départementaux
Les missions du poste
Placé(e) sous l'autorité du Responsable du Pôle Parcours Santé Protégée (F/H), vous assurez l'ensemble des fonctions administratives, logistiques et de traçabilité nécessaires au fonctionnement du dispositif
- Réceptionner, enregistrer et orienter les demandes adressées au pôle en lien avec les professionnels concernés ;
- Créer, mettre à jour et sécuriser les dossiers administratifs des enfants suivis ;
- Assurer le suivi des échéances, des relances et la traçabilité des documents constitutifs des dossiers ;
- Organiser les rendez-vous, réunions de coordination, concertations partenariales et déplacements des professionnels du pôle ;
- Assurer le suivi et la fiabilité des données d'activité au sein du système d'information ;
- Produire des tableaux de bord, statistiques et éléments de reporting nécessaires au pilotage de l'activité ;
- Apporter un appui administratif quotidien aux infirmiers coordinateurs et au responsable du pôle ;
Situé(e) au Nouveau Forum à Lille (déplacements sur l'ensemble du territoire départemental et de manière préférentielle sur un secteur dédié : Flandres ; Lille-Douai (Métropole Lille, Métropole Roubaix-Tourcoing et Douaisis) ; Hainaut (Cambrésis, Valenciennois, Avesnois))
Le profil recherché
- Titulaire d'une formation en gestion administrative, secrétariat médical ou secrétariat médico-social ;
- Expérimenté(e) dans l'un ou plusieurs des domaines suivants : protection de l'enfance, PMI, santé, médico-social, collectivités territoriales ou gestion administrative de dispositifs complexes ;
- Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers ;
- À l'aise avec les outils bureautiques, les systèmes d'information et la production de tableaux de suivi ;
- Doté(e) de réelles qualités relationnelles et d'un fort sens du travail en équipe.
Compétences requises
- Statistiques
- Sens du relationnel
- Reporting
- Travail en équipe
- Logiciels bureautiques
- Système d'information
- Sens de l’organisation