Les missions du poste


Le besoin

Contexte

Vous intégrerez une équipe Produit composée de Product Managers, de Software Integration Engineers, de Développeurs et de Support Engineers. L'enjeu est de taille : faire évoluer un noyau SAP fortement customisé tout en préparant la trajectoire vers S/4 HANA.

Environnement : SAP ECC, FMS, FIORI, BTP.

Missions

  • Sécuriser la phase de lancement (cadrage) du projet.

  • Définir la trajectoire cible et évaluer les impacts globaux sur l'écosystème SI.

  • Cadrage et pilotage de projet : définition de la gouvernance, du planning macro et des instances de pilotage. Coordination des ateliers avec les différents départements IT.

  • Analyse fonctionnelle & business cases : recueil et analyse des besoins

  • Modélisation des différents business cases nécessitant l'extension de la codification.

  • Rédaction d'une stratégie d'utilisation des codes (nouvelle nomenclature, règles de gestion, pérennité de la solution).

  • Recommandations sur la structuration de la donnée article dans SAP.

  • Étude d'impact & chiffrage : analyse d'impact sur les flux existants (interfaces, rapports, développements spécifiques).

  • Évaluation des coûts de mise en oeuvre (jours/hommes, licences, infrastructures).

  • Benchmark & relation éditeur : exploration des solutions standards et innovantes avec l'éditeur SAP.

  • Veille et benchmark sur les meilleures pratiques du secteur Retail concernant la gestion des référentiels.

Livrables attendus

  • Note de cadrage détaillée (périmètre, planning, ressources).

  • Dossier d'analyse fonctionnelle par business case.

  • Document de stratégie de codification et règles de gestion associées.

  • Matrice d'impacts (technique et applicative) et budget prévisionnel (chiffrage).

  • Rapport de benchmark et préconisations suite aux échanges avec l'éditeur.

Compétences demandées

  • SAP S/4 : Avancé

  • Méthodologie de gestion de projet : Expert

  • SAP MM : Élémentaire

Conditions de travail

  • TJM : 550€

  • Localisation : Lille

Le profil recherché

Profil recherché

  1. Senior (8 ans +) d'expérience avec une expérience significative en environnement Retail complexe
  2. Expertise SAP
  3. Maîtrise technico-fonctionnelle de la donnée Item Reference (MM, MDG ou équivalent)
  4. Capacité à piloter des projets de transformation SI à forte visibilité
  5. Leadership, capacité d'analyse et de synthèse, aisance en communication multi-niveaux
  6. Français et Anglais courants (contexte international)

Compétences requises

  • Analyse des besoins
  • Anglais
  • SAP MM
  • Conduite de projet
  • SAP ERP
  • Français
  • Gestion de budget
  • Esprit d'analyse
  • Management d'équipe
  • Analyse fonctionnelle
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