Les missions du poste

OKARA est une jeune structure agile née au coeur de l'écosystème Mulliez (AFM). Notre mission ? Devenir le partenaire stratégique incontournable pour le recrutement et la mise à disposition d'experts.Aujourd'hui, notre équipe recrutement est un quatuor de passionnés de la Tech et du Retail. Dans le cadre de notre forte accélération, nous ne cherchons pas un·e simple recruteur·se de plus. Nous cherchons notre 5ème expert·e, un profil très confirmé, prêt à porter la co-construction du cabinet de recrutement.L'aventure est nouvelle, l'énergie est débordante, et votre impact sera direct et stratégique. Notre vision : Le recrutement transparent
Chez OKARA, on respecte nos experts et nos clients - vraiment.Transparence radicale : Process, rémunérations, marges... on partage tout.Honnêteté : On ne sera pas toujours parfaits, mais on sera toujours clairs.Confiance : C'est le socle sur lequel on construit ce cabinet. Votre rôle : Structurer & Délivrer (IT & Fonctions Supports)En tant que pilier senior de l'équipe, vous pilotez des recrutements à fort enjeu et participez à la structuration de notre offre :Double expertise obligatoire : Vous menez de front des recrutements complexes et savez piloté la construction d'une offre de cabinetChasse & Animation : Ultra-réactif·ve, vous animez une communauté de talents et maîtrisez les codes du recrutement Freelance (process ultra-rapides) comme du Permanent.Culture du feedback : Vous êtes le garant d'une expérience candidat irréprochable. Chez nous, aucun profil ne traverse les mailles du filet sans un retour qualitatif, même négatif.

Le profil recherché

Votre profil : L'Expert·e SeniorVous justifiez d'une expérience solide et confirmée en cabinet impérativement sur l'écosystème IT ET Fonctions Supports.Vous avez l'âme d'un intrapreneur : curieux·se, exigeant·e, vous aimez tester de nouveaux outils, ajuster les process et partager votre savoir pour faire grandir l'équipe.Vous croyez fermement au travail en binôme et à la co-construction : exigence et bienveillance avancent ensemble.

Compétences requises

  • Recrutement
  • Réactivité
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