Contrôleur de Gestion Sénior H/F - Résidence Les Marronniers

UNIVI est un groupe associatif paritaire constitu en 2019 par les Institutions de Retraite Complmentaire affilies la Fdration AGIRC-ARRCO.

Avec un rseau de 89 tablissements et plus de 4000 collaborateurs, UNIVI accueille, hberge et soigne des personnes fragilises par l'ge, la maladie ou le handicap au sein de ses Hpitaux Griatriques, Rsidences Autonomie, Rsidences Services, EHPAD et Foyers d'Hbergement et de Services pour personnes handicapes.Les missions qui vous attendent

Dans le cadre de son développement, UNIVI recherche un Contrôleur de gestion (H/F) en CDI à temps complet, basé au siège social de Rueil-Malmaison (92) .

UNIVI est un groupe associatif de référence, engagé dans le secteur sanitaire, social et médico-social.
Porté par des valeurs humaines fortes, notre groupe oeuvre chaque jour au service des personnes accompagnées, en conciliant exigence de qualité, performance économique et engagement sociétal.
Grâce à notre implantation nationale, nous offrons un environnement structuré, stable et en constante évolution.
Rejoindre notre Direction Financière, c'est occuper un rôle stratégique et à forte visibilité, au coeur des enjeux opérationnels du groupe.
En tant que véritable partenaire des équipes terrain et du management, vous contribuez activement au pilotage de la performance et à la prise de décision. Proche des établissements, votre action a un impact concret et mesurable sur les orientations budgétaires et le suivi de l'activité.

Votre mission

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous accompagnez un portefeuille d'établissements médico-sociaux dans leur pilotage économique, budgétaire et opérationnel.
En tant que business partner, vous travaillez en étroite collaboration avec les directions régionales et les directeurs d'établissement afin d'analyser la performance, d'anticiper les écarts et d'éclairer les décisions stratégiques.

Vos principales responsabilités

Élaborer les reforecasts de fin d'année et construire le budget N+1
Contribuer aux arbitrages budgétaires en produisant des analyses fiables et argumentées
Analyser les écarts entre réalisé, prévisions et objectifs avec les équipes opérationnelles
Assurer le suivi mensuel d'un portefeuille d'établissements
Être un interlocuteur privilégié des directions régionales et des directeurs d'établissement
Contrôler les clôtures comptables mensuelles et garantir la fiabilité des données
Produire les revues de performance, commentaires de gestion et plans d'actions associés
Réaliser des benchmarks et des études comparatives de coûts
Faire évoluer et optimiser les tableaux de bord de pilotage
Veiller à la qualité des flux et interfaces entre les outils de gestion
Contribuer à l'amélioration continue des systèmes d'information
Formaliser les procédures de reporting et de gestion
Préparer les supports réglementaires (ERRD, EPRD, PPI.)
Mener des analyses spécifiques en fonction des besoins de la direction

Experience: 5 An(s)

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Reporting
• Amélioration continue
• Benchmark
• Force de proposition
• Système d'information