Responsable Product Owner - Editeur de Logiciel Finance H/F - My Talent Expert

L'entreprise

Notre client est un éditeur de logiciels d'environ 200 collaborateurs, spécialisé dans les solutions de gestion destinées aux acteurs du secteur public et fort d'une expertise reconnue sur les domaines de la Finance et des Ressources Humaines.

Portée par une dynamique commerciale soutenue, l'activité Finance représente aujourd'hui près de 40 % du chiffre d'affaires de la société. Ses solutions bénéficient d'une forte satisfaction client et connaissent un développement important auprès de nouveaux marchés.Dans ce contexte, l'entreprise engage une phase stratégique d'évolution de son offre afin d'adresser de nouveaux besoins métier et d'accompagner la transformation des organisations publiques.

Le poste

Dans le cadre du renforcement de son organisation Produit, notre client recherche un(e) Lead Product Owner qui interviendra à la fois comme Product Owner opérationnel sur une équipe de développement et comme référent transverse auprès des autres Product Owners.

Vous rejoignez un environnement composé de trois équipes de développement dédiées aux produits Finance.

La vision produit et les orientations stratégiques sont portées par le Product Manager. Votre mission consiste à transformer cette vision en réalisations concrètes tout en assurant la bonne coordination des équipes et la fiabilité des engagements pris.

Vos missions

En tant que Product Owner

Vous serez le Product Owner de l'une des équipes de développement et aurez pour responsabilités de :

- Recueillir et analyser les besoins métiers ;
- Rédiger les spécifications fonctionnelles et les User Stories ;
- Prioriser le backlog ;
- Accompagner les développeurs dans la compréhension des besoins ;
- Participer aux arbitrages fonctionnels ;
- Veiller à la cohérence entre valeur métier, coûts de développement et délais de réalisation ;
- Challenger les choix techniques lorsque cela est nécessaire.

En tant que Lead Product Owner

Vous apporterez une dimension de coordination et de gouvernance à l'ensemble de la filière Product.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

- Coordonner l'activité des différents Product Owners ;
- Garantir la cohérence des roadmaps et des engagements pris ;
- Consolider la capacité réelle des équipes de développement ;
- Assurer l'adéquation entre charge estimée, disponibilité des équipes et objectifs de livraison ;
- Identifier les points de friction organisationnels et contribuer à leur résolution ;
- Accompagner et responsabiliser les Product Owners sur leurs engagements ;
- Participer à la structuration et à l'amélioration continue des pratiques Produit.

Le poste comporte une forte dimension de leadership d'influence.

Package

- Rémunération fixe
- Prime
- Intéressement représentant environ un demi-mois de salaire ;
- Mutuelle ;
- Télétravail flexible avec 2 jours de présence sur site par semaine.

Profil

Vous disposez d'une expérience significative en tant que Product Owner dans un environnement logiciel complexe.

Vous avez déjà travaillé en proximité avec des équipes de développement et comprenez les impacts techniques des choix fonctionnels.

Vous vous reconnaissez dans plusieurs des éléments suivants :

- Expérience confirmée en Product Ownership ;
- Bonne compréhension des enjeux de développement logiciel ;
- Capacité à challenger les équipes techniques avec pertinence ;
- Aptitude à arbitrer entre ambition fonctionnelle et contraintes de réalisation ;
- Leadership naturel et capacité à embarquer des interlocuteurs variés ;
- Sens de l'organisation et de la coordination ;
- Goût pour les environnements en structuration.

Une expérience passée en développement logiciel constitue un plus, sans être un prérequis.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

- Un produit reconnu et apprécié par ses utilisateurs ;
- Une forte dynamique de croissance ;
- Des enjeux de transformation et d'évolution produit particulièrement stimulants ;
- Un poste à fort impact avec une visibilité importante auprès de la direction ;
- Une collaboration étroite avec les décideurs Produit et les équipes de développement ;
- Un environnement où vous pourrez contribuer concrètement à la structuration de l'organisation.

My Talent Expert transforme vos aspirations professionnelles en carrière.

L'expertise de nos coachs de carrière est à votre service :
- Stratégie de recherche
- Développement de carrière
- Coaching de cadres
- Négociation salariale
- Préparation aux entretiens

Nous sommes un cabinet de recrutement (et non une esn), spécialisé dans l'IT et le digital. Nous aidons les PME et grands groupes à recruter en CDI pour leurs équipes. Notre réseau combinée à notre approche personnalisée, fait de nous un partenaire de confiance pour vous guider vers des opportunités pertinentes.

Chez My Talent Expert, tout est 100% gratuit pour le candidat.

• Amélioration continue
• Développement logiciel
• Management d'équipe