Garde Départemental - Conseil Departemental du Nord H/F - Conseils départementaux
- Fonctionnaire
- Conseils départementaux
Les missions du poste
DESCRIPTION DE LA (OU DES) MISSION(S) ET DU CONTEXTE
Dans le cadre des orientations fixées par la Direction Ruralité et Environnement, sous l'autorité du responsable du Pôle Gestion des Espaces Naturels Sensibles et sous le pilotage technique du chef d'équipe de la brigade, vos missions sont de :
- maintenir, gérer et valoriser la qualité biologique et paysagère des Espaces Naturels Sensibles dont vous avez la charge au moyen de travaux d'entretien, d'aménagements et d'actions de suivis scientifiques et techniques,
- veiller à l'accueil, à la sensibilisation du public et au respect des sites,
- assurer l'intendance, l'entretien et la réparation du matériel.
Ces missions seront réalisées en étroite collaboration avec le Pole Agriculture, Eau et Environnement
Relations professionnelles :
Internes : cadres et agents de la Direction et du service.
Travail d'équipe permanent avec les autres garderies départementales du Pole Gestion des Espaces Naturels Sensibles et les chargés de mission du Service Eau, Agriculture et Environnement.
Echanges avec les cellules Animation et foncier du Pôle Eau, Agriculture et Environnement.
Externes : représentation de la collectivité auprès des acteurs locaux, des partenaires institutionnels et associatifs
Echanges, collaboration et partenariat avec les services des autres niveaux de collectivités territoriales et les partenaires institutionnels : services déconcentrés de l'Etat, entreprises, associations d'insertion, fournisseurs, prestataires de service, usagers des sites, riverains, élus, services techniques des communes, partenaires institutionnels (ONCFS, ONF, AFB, ...), associations de protection de la nature, associations etc.
Contacts avec les populations à l'occasion de réunions publiques d'information et de concertation
CONDITIONS D'EXERCICE
Obligations du poste :
- Formation dans les domaines de l'environnement, l'écologie (protection de la nature) et/ou les espaces verts ou forestiers.
- Niveau Bac +2/+3 (type BTS, licence pro...) ou expérience significative dans ce domaine.
- Permis B obligatoire et si possible permis EB (remorque), permis C (poids lourds, tracteurs,), CACES 1 et 8.
Conditions particulières :
- Travail en extérieur
- Nombreux déplacements sur site
- Disponibilité
- Risques de tensions dans la relation avec les usagers
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-
Eléments complémentaires de rémunération :
NBI :
Régime indemnitaire de fonction :
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260505001667-garde-departemental?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Savoir faire
Encadrement
- Encadrement d'apprentis, de personnes en insertion et de stagiaires
Compte rendu d'activité
- Organiser ses tâches en fonction du plan de charge
- Rendre compte du travail effectué et des conditions de son intervention
- Suivre la mise en oeuvre des plans de gestion des sites naturels dont il a la charge
- Rédiger des rapports d'activités, des dossiers techniques, des comptes rendus d'interventions
- Participer au groupe de travail et comité de pilotage
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
- S'assurer du bon fonctionnement de l'outillage et du matériel
- Utiliser les matériels et équipements de protection individuelle ou collective
- Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des usagers
- Faire respecter les règles et consignes de sécurité liées à un ERP, équipement, un matériel, un lieu, une activité
- Informer les usagers des règles et consignes de sécurité
- Prendre des mesures conservatoires pour protéger les usagers
- Tenir à jour un registre ou une fiche technique de sécurité et d'intervention
- Mettre en place une signalisation temporaire de chantier
- Signaler un accident et alerter les secours
Relations aux élus et aux usagers
- Adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique
- Informer les usagers sur le cadre possible et les conditions de son intervention
- Renseigner et diffuser une information auprès des usagers
- Adapter son comportement au public concerné et à la situation
- Identifier la demande de l'usager et l'orienter vers l'interlocuteur compétent (élu, secrétaire de mairie, directeur général des services)
Savoirs
- Protocole d'entretien et de maintenance
- Procédures et techniques d'utilisation du matériel
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurités liée aux outils et aux produits utilisés
- Acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
- Ergonomie, sécurité, hygiène
- Mesures préventives et actions correctives
- Règles d'utilisation des produits et matériels
- Règles et consignes de sécurité
- Équipements de protection et de sécurité collectifs et individuels
- Gestes et postures au travail
Savoir - être
- Faire preuve d'adaptabilité
- Avoir le goût du contact
- Esprit d'équipe, capacité à coopérer
- Disposer d'une bonne aisance relationnelle
- Faire preuve de réactivité