Assistant Chargé de Clientèle Patrimoniale Personnes Protégées H/F - 59

Description de l'entreprise

La Caisse d'Epargne Hauts de France recherche de nouveaux talents pour construire ensemble une banque engagée, humaine et innovante.

Membre du Groupe BPCE, 2 groupe bancaire français, notre banque coopérative régionale accompagne les familles, les professionnels et les entreprises sur nos territoires grâce à un réseau de 300 agences, 11 Centres d'Affaires, 2 Succursales à Bruxelles et Amsterdam,1 Banque d'Affaires (Van Lys Bank), 1 Banque Privée et du Dirigeant, 1 Banque Digitale Multimédia Régionale et plus de 3 000 collaborateurs mobilisés au quotidien.

Certifiée B Corp, notre entreprise agit concrètement pour avoir un impact positif significatif sur la société en s'appuyant sur nos valeurs et notre vocation : être un acteur 100% utile au développement économique, social et environnemental des territoires. Nous sommes plus qu'une banque.

Parce que ce qui compte pour vous, compte aussi pour nous - qu'il s'agisse de votre épanouissement professionnel ou personnel - nous vous proposons Plus qu'un Job.

Chez nous, vous bénéficiez d'un environnement de travail stimulant, de parcours de carrière évolutifs, d'un accompagnement personnalisé et d'un équilibre vie pro/vie perso respecté. Vous intégrez une entreprise qui valorise l'engagement, la proximité, l'esprit d'équipe et la diversité des profils.

Rejoignez une entreprise qui vous ressemble !

Poste et missions

Sous la responsabilité du Directeur de Département Personnes Protégées, vous intégrez une équipe dédiée à l'accompagnement des personnes protégées : placées sous tutelle, curatelle ou protection juridique.

Vos missions principales seront :

- Participer au suivi et à la gestion de la relation avec les représentants légaux (familiaux ou professionnels).
- Contribuer à l'analyse des situations clients et à la gestion des comptes au quotidien.
- Optimiser la situation patrimoniale des clients, en conseillant des solutions personnalisées, tout en considérant les mesures de protection juridiques établies.
- Participer à la dynamique de développement du portefeuille en identifiant les opportunités commerciales et en proposant des produits pertinents et adaptés.

Profil et compétences requises

Étudiant(e) en Master 1 ou 2 (Banque, Gestion de patrimoine, Droit, Finance) ou en École de Commerce, vous aspirez à une expérience professionnalisante en conseil patrimonial auprès de publics protégés.

Qualités et Compétences recherchées :

- Intérêt marqué pour le conseil patrimonial et la gestion de patrimoine.
- Sensibilité particulière à l'accompagnement des personnes protégées.
- Capacité à appréhender des situations techniques (juridiques et financières) spécifiques.
- Bon relationnel, aisance à communiquer avec des interlocuteurs variés.
- Rigueur, organisation et sens de la confidentialité.
- Esprit d'analyse et capacité à proposer des solutions adaptées.
- Proactivité, curiosité et appétence commerciale.

Informations complémentaires sur le poste

Ce stage est basé au siège social de Lille et est à pourvoir à partir de juin/juillet pour une durée de 4 à 6 mois (stage fin d'étude/césure).