Business Developper Economie Circulaire Dispositif Ardan H/F - France Travail
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
Vous accompagnez la chef d'entreprise dans la structuration de l'activité commerciale de l'entreprise ,les offres, les partenariats et les process.
Vos missions:
-développement commercial B to B
-prospection et fidélisation des clients
-développement des partenariats
-appui à la structuration de l'activité
Actions/tâches à accomplir:
-prospection entreprises et prescripteurs
-qualification des besoins clients
-suivi des projets et des partenariats
-participation à la structuration des offres
-contribution à la visibilité de Coqépique
-alimentation des supports de communication externe
-animation des réseaux sociaux
-co-construction alimentation du site e-commerce
Compétences attendues
-forte appétence commerciale
-sensibilité aux enjeux écologiques et sociaux
-intérêt pour l'économie circulaire
-polyvalence et autonomie
-être force de proposition
-capacité à travailler dans une TPE en structuration
-agilité contexte Startup entreprise incubée à Blanchemaille by Euratechnologie et à l'IESEG
Moyens mis à votre disposition:
-ordinateur
-outils numérique
-réseaux partenaires existants
-accompagnement de la dirigeante
-espace de travail mis à votre disposition :Lille Vauban à l'IESEG ou Roubaix sur Blanchemaille
-formation interne (6 mois) via le dispositif ARDAN
Pour être éligible au dispositif ARDAN, vous devez:
-être inscrit( e) à France Travail
-Avoir un projet entrepreneurial ou être prêt(e) à vous investir dans un projet de développement d'activité
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise,Développer et fidéliser la relation client,Elaborer une stratégie commerciale,Analyser, exploiter, structurer des données,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de textiles
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise,Développer et fidéliser la relation client,Elaborer une stratégie commerciale,Analyser, exploiter, structurer des données,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de textiles
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Relations commerciales
- Stratégie commerciale
- Développement de partenariat
- Réseaux sociaux
- Autonomie
- Suivi des opérations
- Relation client
- Analyse des besoins client
- Pro-activité
- Fidélisation des clients
- Force de proposition
- Capacité d’adaptation
- Économie