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Gestionnaire Instructeur Administratif Pôle Création Site de Lille H/F - 59

Description du poste

Le pôle création est chargé du pilotage, de la coordination, de la mise en oeuvre et de l'évaluation de la politique de l'État relative au soutien à la création artistique contemporaine dans le domaine du spectacle vivant (danse, musique, théâtre, pluridisciplinaire) et des arts visuels. Il est aussi en charge des mêmes fonctions dans le domaine de l'enseignement supérieur dépendant du ministère de la Culture et de l'enseignement spécialisé dans les conservatoires classés.

Ce pôle, administrativement rattaché à Lille avec des équipes sur deux sites à Lille et à Amiens est placé sous l'autorité du directeur régional adjoint délégué à la création et aux enseignements artistiques, et comprend au total 18 agents : dont ;

- une équipe administrative composée de 9 agents placés sous la responsabilité hiérarchique d'un coordonnateur administratif et financier.

- une équipe de 6 inspecteurs et conseillers sectoriels (4 conseillers spectacle vivant, 1 conseiller arts visuels et 1 conseillère enseignements supérieur et spécialisé) et d'une secrétaire, placés sous la responsabilité du DRAC adjoint délégué.

L'équipe administrative implantée sur les 2 sites fonctionne de manière transversale ; à ce titre, l'ensemble des agents qui la compose assure la gestion administrative et financière du pôle création.Sous la responsabilité du coordonnateur administratif et financier du pôle création, l'agent exerce les missions et les activités suivantes:

- Suivi et gestion de l'ensemble des dossiers de demande de subvention des équipes musique (aide aux projets). Ces missions s'effectueront notamment en lien avec l'organisation des commissions pour la musique et pour les différents dispositifs d'aides nationales délégués à la DRAC Hauts de France, et hors commission.

- Suivi administratif et instruction financière des demandes des centres dramatiques lieux labellisés (CDN), des labels musique et pluridisciplinaires (SMAC, scènes conventionnées musique...) en lien avec les conseillers sectoriels. Contribution au suivi des conventions pluriannuelles d'objectifs (CPO) concernant les structures et les équipes gérées.

- Suivi administratif et instruction financière des dossiers d'aide à la composition musicale et des demandes dans le cadre du FEAC.

- Actualisation des tableaux de suivi et de synthèse du service en lien avec les missions effectuées. Rédaction de synthèses et de courriers et toute autre activité occasionnelle nécessaire au bon fonctionnement du service.

Compétences requises

  • Rigueur et méthode
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Chiffres clés de l'emploi à Lille

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 234475
  • Médiane niveau de vie : 19580€/an
  • Demandeurs d'emploi : 27430
  • Actifs : 116012
  • Nombres d'entreprises : 21814

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